宜賓市南溪區(qū)長興鎮(zhèn)聚焦村級(jí)干部隊(duì)伍管理，采取三項(xiàng)措施，切實(shí)為做 好村建制調(diào)整改革“后半篇”文章，開創(chuàng)全鎮(zhèn)各項(xiàng)工作新局面 奠定堅(jiān)實(shí)基礎(chǔ)。     

　強(qiáng)化領(lǐng)導(dǎo)“育”。針對(duì)轉(zhuǎn)任和新任村干部政策知曉能力和業(yè)務(wù)能力較弱等問題，舉辦“長興黨?！獣涀x書班”，以業(yè)務(wù)培訓(xùn)和黨風(fēng)廉政教育為重點(diǎn)，通過領(lǐng)導(dǎo)講政策、股長講業(yè)務(wù)、書記講心得的方式培訓(xùn)轉(zhuǎn)任和新任村干部。目前，已對(duì)52名村干部和綜合專干，開展4期關(guān)于黨務(wù)知識(shí)、環(huán)境保護(hù)、低保 政策等方面的教育培訓(xùn)。

　明確目標(biāo)“促”。針對(duì)干群融合度較低、服務(wù)能力低較弱等問題，對(duì)現(xiàn)任村干部進(jìn)行全覆蓋談心談話，壓緊壓實(shí)村干部 “傳幫帶”作用。同時(shí)，根據(jù)黨建、經(jīng)濟(jì)、民生等方面工作要求，出臺(tái)《村社區(qū)常職干部、紀(jì)檢委員指導(dǎo)性分工意見》， 進(jìn)一步厘清村干部職能職責(zé)。目前，各村常職干部已制定完成任期目標(biāo)和年度目標(biāo)，明確2020年重點(diǎn)項(xiàng)目工作51項(xiàng)，并進(jìn) 行公開承諾。

　健全制度“管”。針對(duì)發(fā)現(xiàn)問題突出、工作成效不明顯等問題，建立健全書記、主任一肩挑的主體責(zé)任制約體系，完善黨組織“堡壘指教”、黨員“先鋒指數(shù)”、干部“勤廉指數(shù)” 三項(xiàng)指教考評(píng)體系和年度績效考核方案，實(shí)行鎮(zhèn)村社三級(jí)聯(lián)動(dòng) 監(jiān)督，采取通報(bào)表彰、激勵(lì)加分等方式，調(diào)動(dòng)村干部干事創(chuàng)業(yè)積極性。目前，鎮(zhèn)目標(biāo)督查辦已印發(fā)目督查通報(bào)7期，發(fā)現(xiàn)并整改問題12個(gè)，對(duì)5名村支部書記給予組織提醒談話。（余鳳）

編輯：成欣

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